Un exemple complet, écrit à partir des missions réelles du métier. Personnalisez-le en deux minutes : vos coordonnées, l’entreprise, votre situation. Tous les métiers
Prénom Nom Code postal et ville 06 00 00 00 00 · prenom.nom@exemple.fr
Nom de l’entreprise Service des ressources humaines
Objet : Candidature au poste de technicien ascensoriste
Madame, Monsieur,
Votre offre pour un poste de technicien ascensoriste a retenu toute mon attention. Je vous adresse ma candidature avec l’envie de mettre mon sérieux et mes compétences au service de votre équipe.
Au fil de mes expériences, j’ai appris à réaliser les visites d’entretien des ascenseurs de son secteur, à dégager les personnes bloquées en cabine selon la procédure et à régler les portes palières et les portes de cabine. Ces missions font partie de mon quotidien et je les mène avec méthode et régularité.
Côté savoir-faire, je peux m’appuyer sur des compétences concrètes : maintenance d’ascenseurs, électrotechnique et mécanique. Mes points forts : autonomie, sens de la sécurité et sens du service.
Rejoindre votre équipe serait pour moi l’occasion de contribuer à une production sûre, de qualité et sans arrêt inutile. Je suis prêt à m’adapter à votre organisation et à vos méthodes de travail.
Vous trouverez mon CV ci-joint. Je serais heureux de vous rencontrer lors d’un entretien pour vous présenter plus en détail ma motivation. Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
Prénom Nom
Adapter la lettre à votre situation
Vous débutez
Ma formation et mes premières expériences m’ont permis d’apprendre à réaliser les visites d’entretien des ascenseurs de son secteur, à dégager les personnes bloquées en cabine selon la procédure et à régler les portes palières et les portes de cabine. Je souhaite aujourd’hui consolider ces bases sur le terrain, aux côtés d’une équipe qui sait transmettre.
Vous êtes en reconversion
Après un premier parcours dans un autre domaine, j’ai choisi de me tourner vers le métier de technicien ascensoriste. C’est un choix réfléchi : je me suis préparé à ses exigences et j’ai appris à réaliser les visites d’entretien des ascenseurs de son secteur, à dégager les personnes bloquées en cabine selon la procédure et à régler les portes palières et les portes de cabine.
Candidature spontanée
Je me permets de vous adresser ma candidature spontanée pour un poste de technicien ascensoriste au sein de votre entreprise. Je souhaite mettre mon sérieux et mon savoir-faire au service de votre équipe.
Ce que le recruteur veut lire
Dans l’industrie, mettez en avant la rigueur, la sécurité et votre sens du diagnostic.
Missions à valoriser
Réaliser les visites d’entretien des ascenseurs de son secteur
Contrôler les organes de sécurité : freins, parachutes, limiteurs, serrures
Diagnostiquer et réparer les pannes électriques et mécaniques
Dégager les personnes bloquées en cabine selon la procédure
Remplacer les pièces d’usure : câbles, galets, contacts
Régler les portes palières et les portes de cabine
Compétences à citer
Maintenance d’ascenseurs
Électrotechnique
Mécanique
Automatismes
Lecture de schémas électriques
Réglage de portes automatiques
Qualités attendues
AutonomieSens de la sécuritéSens du serviceCalmeDisponibilité
Si vous les possédez, mentionnez aussi : Mention complémentaire Technicien ascensoriste (service et modernisation) ; Bac pro Métiers de l’électricité et de ses environnements connectés (MELEC) ; BTS Maintenance des systèmes ; Habilitation électrique B2V-BR-BC. Ne citez jamais un diplôme ou une habilitation que vous n’avez pas.