Un exemple complet, écrit à partir des missions réelles du métier. Personnalisez-le en deux minutes : vos coordonnées, l’entreprise, votre situation. Tous les métiers
Prénom Nom Code postal et ville 06 00 00 00 00 · prenom.nom@exemple.fr
Nom de l’entreprise Service des ressources humaines
Objet : Candidature au poste de pédicure-podologue
Madame, Monsieur,
Votre offre pour un poste de pédicure-podologue a retenu toute mon attention. Je vous adresse ma candidature avec l’envie de mettre mon sérieux et mes compétences au service de votre équipe.
Au fil de mes expériences, j’ai appris à réaliser le bilan podologique et l’examen clinique du pied, à analyser la marche et la posture et à concevoir et fabriquer des orthèses plantaires. Ces missions font partie de mon quotidien et je les mène avec méthode et régularité.
Côté savoir-faire, je peux m’appuyer sur des compétences concrètes : bilan podologique, soins de pédicurie et fabrication d’orthèses plantaires. Mes points forts : minutie, dextérité et écoute.
Rejoindre votre équipe serait pour moi l’occasion de contribuer à des soins de qualité, dans le respect de chaque patient. Je suis prêt à m’adapter à votre organisation et à vos méthodes de travail.
Vous trouverez mon CV ci-joint. Je serais heureux de vous rencontrer lors d’un entretien pour vous présenter plus en détail ma motivation. Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
Prénom Nom
Adapter la lettre à votre situation
Vous débutez
Ma formation et mes premières expériences m’ont permis d’apprendre à réaliser le bilan podologique et l’examen clinique du pied, à analyser la marche et la posture et à concevoir et fabriquer des orthèses plantaires. Je souhaite aujourd’hui consolider ces bases sur le terrain, aux côtés d’une équipe qui sait transmettre.
Vous êtes en reconversion
Après un premier parcours dans un autre domaine, j’ai choisi de me tourner vers le métier de pédicure-podologue. C’est un choix réfléchi : je me suis préparé à ses exigences et j’ai appris à réaliser le bilan podologique et l’examen clinique du pied, à analyser la marche et la posture et à concevoir et fabriquer des orthèses plantaires.
Candidature spontanée
Je me permets de vous adresser ma candidature spontanée pour un poste de pédicure-podologue au sein de votre entreprise. Je souhaite mettre mon sérieux et mon savoir-faire au service de votre équipe.
Ce que le recruteur veut lire
Dans la santé, montrez votre rigueur, votre sens de l’écoute et le respect des protocoles.
Missions à valoriser
Réaliser le bilan podologique et l’examen clinique du pied
Analyser la marche et la posture
Réaliser les soins de pédicurie : cors, durillons, ongles incarnés
Concevoir et fabriquer des orthèses plantaires
Réaliser des orthoplasties et des orthonyxies
Assurer les soins de prévention chez le patient diabétique
Compétences à citer
Bilan podologique
Soins de pédicurie
Fabrication d’orthèses plantaires
Orthoplasties
Orthonyxies
Analyse de la marche
Qualités attendues
MinutieDextéritéÉcoutePédagogieRigueur
Si vous les possédez, mentionnez aussi : Diplôme d’État de pédicure-podologue ; Inscription au tableau de l’Ordre national des pédicures-podologues ; AFGSU niveau 2 – Attestation de formation aux gestes et soins d’urgence. Ne citez jamais un diplôme ou une habilitation que vous n’avez pas.